Betriebliche Gesundheitsförderung, die auch während aktueller Corona-Zeiten von unseren Mitarbeitern gern angenommen wird.
Ein Erfahrungsbericht
Die Euroquarz GmbH bietet seit dem 01.05.2018 JobRad an. Mit der JobRad GmbH hat unsere Firma einen verlässlichen Partner im Bereich Leasing von Dienstfahrrädern gefunden. Das bedeutet, gemeinsam mit der JobRad GmbH in Freiburg haben unsere Kollegen der Euroquarz GmbH die Möglichkeit, Dienstfahrräder und Dienst E-bikes zu leasen.
Die damit einhergehende Unterstützung von körperlicher Bewegung an der frischen Luft (und somit der Gesundheit) war ein wesentlicher Aspekt für Euroquarz, ein weiteres attraktives Benefit den Mitarbeiter anzubieten. Auch die Schonung von Natur- und Umwelt durch Erhöhung des Wegeanteiles, den jeder mit dem Fahrrad zurücklegt, spielte bei den Überlegungen zur Einführung eine große Rolle. Vorteile wurden z.B. auch durch die Reduzierung der Zeiten für die Parkplatzsuche innerhalb der Städte gesehen.
In Zeiten von Corona hat der Umstieg auf das Fahrrad noch den schönen Nebeneffekt, dass Virenkontakte durch die gemeinsame Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel nicht vorhanden sind.
Für den Arbeitnehmer stellt JobRad oft eine preisgünstige Alternative zum Erwerb eines teuren Fahrrades oder E-bikes dar. Dabei ist der Aufwand sowohl für den Arbeitgeber als auch für den Arbeitnehmer minimal.
Die Leasingzeit beträgt momentan 36 Monate. Am Ende der Laufzeit wird in der Regel von JobRad das Fahrzeug zum Kauf angeboten.
Alle anfallenden Kosten der JobRad Vollkaskoversicherung trägt die Firma Euroquarz, so dass es sich um ein äußerst attraktives Angebot für alle Kollegen handelt.
Als Beispiel soll der Kollege Mustermann dienen, der schon viele Jahre bei Euroquarz im gewerblichen Bereich arbeitet. Er verdient dabei brutto 2.800 € im Monat, hat Steuerklasse 1 und keine Kinder.
Die Abwicklung geschieht wie folgt:
Der Kollege Mustermann informiert sich im Internet (www.jobrad.org/fachhaendler-suchmaschine), welcher der Fachhändler in seiner Nähe JobRad anbietet. Bei dem kooperierenden Fachhändler vor Ort sucht er sich dann ein Fahrrad aus.
Der teilnehmende Fachhändler erstellt ein Angebot und der Bestellvorgang beginnt. Das Angebot wird von Herrn Mustermann an den zuständigen Sachbearbeiter der Firma weitergegeben. Nach erfolgreicher Prüfung und Kontrolle, erfolgt der Abschluss des Nutzungsüberlassungsvertrages, sowie die anschließende Bestellung.
Von der Fa. Euroquarz erhält Herr Mustermann per E-Mail ein Dokument (Übernahmebestätigung) zur Abholung des Fahrrads und kann sein JobRad direkt beim Händler in Empfang nehmen. In den folgenden 36 Monaten wird die monatliche Leasingrate vom Bruttoentgelt abgezogen und der geldwerte Vorteil bei der Bruttoverdienstabrechnung berücksichtigt.
In unserem Beispiel kostet das vom Kollegen Mustermann selbst ausgesuchte Fahrrad bei einem der ortsansässigen Fahrradhändler 1.500 €. Dies entspricht auch dem Listenpreis, der zur Berechnung des geldwerten Vorteils benötigt wird.
Aus den Eckdaten ergibt sich eine monatliche Umwandlungsrate von 46,34 € (inkl. Inspektionsrate). In diesem konkreten Fall entsteht eine tatsächliche Nettobelastung von 25,59 €. Die Versteuerung des geldwerten Vorteiles liegt bei 3 €.
Die Firma JobRad bietet einen Online-Rechner an, bei dem jeder anonym eine Näherungsrechnung für seine individuellen Voraussetzungen berechnen kann.
(www.jobrad.org/arbeitnehmer/ersparnis-berechnen.html) Rechner
Grundsätzlich ist vorgesehen, dass der Mitarbeiter nach Ablauf von 36 Monaten das Fahrrad zurückgibt. Es gibt aber auch die Möglichkeit durch ein Kaufangebot das Leasingrad zu erwerben, wobei oft sehr günstige Konditionen gewährt werden.
Viele Kollegen der Euroquarz GmbH haben das Angebot angenommen und radeln heute mit oder ohne Unterstützung durch einen E-Motor durch die Lande.